Cosa devo fare con le opzioni di azione aggiornate 13 ottobre 2016 Stock option sono un grande vantaggio offerto da molte aziende. Stock option permettono di acquistare azioni a un prezzo ridotto. Si sono tenuti a tenere su il brodo per una lunghezza di tempo prima di poter vendere le azioni. L'azienda permette al lavoratore di beneficiare della crescita della società quando offrono le stock option. Start up spesso offrono questa opzione con un salario iniziale più bassa, ma le aziende più grandi possono offrire stock options troppo. Quando dovrei acquisto Stock Options Se vi è stata data la possibilità di acquistare le stock option, si consiglia di approfittare di loro se si può attualmente permettersi di farlo. Si consiglia di non andare in debito per l'acquisto di stock option. E 'importante che si pesa il rischio di questi titoli contro ciò che si può permettere di perdere. Si dovrebbe anche acquistare solo le stock option se si è sicuri che l'azienda è destinata a continuare a crescere e profitto. Si dovrebbe anche esaminare le condizioni relative alle stock options e quanto tempo ci vuole per diventare acquisito negli stock. Se avete intenzione di lasciare la società presto, non si può decidere di acquistare le scorte. Quando si acquista le scorte si dovrebbe anche pianificare per le implicazioni fiscali, alcune stock options sono dati come esentasse, e si avrà solo pagare una imposta sulle plusvalenze quando li vendono. Altri sono riportati come reddito imponibile. Quando dovrei non approfittare di Stock Option A volte il prezzo offerto non può essere profondamente scontato abbastanza per essere utile. Se lo sconto non è molto profonda o se il prezzo corrente di mercato è scesa sotto il valore che stanno offrendo le opzioni per, allora non è un buon affare. Si perdono soldi quando si decide di fare la vendita degli stock. Se non può permettersi i vostri piani di stock option, si dovrebbe davvero non li compra. Questo significa che non si va in debito o alla fine di acquistare un valore di month39s di spese su una carta di credito al fine di offrire le opzioni. Cosa devo fare con la mia scorta Opzioni Una volta che ho loro se si acquista le stock option è necessario impostare una linea guida su quando si vuole vendere le azioni. Si consiglia di tenere su una certa percentuale delle tue azioni, ma è importante per diversificare gli investimenti e il risparmio, quindi sarà necessario per vendere alcune delle vostre azioni. È possibile impostare una figura del dollaro per indicare quando è il momento di vendere le vostre azioni, e poi vendere la percentuale è stata impostata. Inoltre, è possibile impostare un altro importo figura del dollaro quando si vende un'altra percentuale. Si può avere momenti in cui le scorte diminuiscono di valore, dont panico e li vendono. Si dovrebbe superare i minimi delle scorte. Il pericolo più grande in approfittando delle stock option è di avere troppo del vostro denaro legato in un unico magazzino. Assicurati di diversificare il più presto possibile. Posso usare Stock Option per il risparmio di pensione E 'possibile utilizzare le stock option per i vostri risparmi per la pensione, ma non sarà protetto dalle tasse il modo in cui gli investimenti in un 401 (k) o IRA sarebbe. Un modo per aggirare che è quello di investire i soldi si ottiene dalla vendita o da dividendi in un conto IRA. Quando si possiede scorte di ricevere dividendi sugli stock. Si dovrebbe determinare ciò che si vuole fare con questi soldi ora. Si può davvero migliorare i risparmi per la pensione mettendo le dividendi direttamente in un IRA o di un altro conto di risparmio che è stato stanziato per la pensione. Può essere frustrante per rendersi conto che le scorte che state trattenendo a titolo di garanzia sono scesi in valore. Se siete seriamente di entrare nel mercato si dovrebbe parlare con un pianificatore finanziario. e discutere quanto le stock option si inserisce nel piano finanziario complessivo. Se si vuole costruire veramente la ricchezza. è necessario seguire con attenzione un budget, il piano per la pensione e investire wisely. My società mi ha dato di stock option. Che cosa sono Q: Ive appena preso un posto di lavoro con una società che include le stock option come parte del pacchetto di benefici. So che questo non è lo stesso di ottenere azionario stesso, ma si può spiegare come le stock option funzionano e quando posso aspettare di fare i soldi fuori di loro A: Stock option iniziato a guadagnare popolarità alla fine del 1980 ed esplose con il boom delle dot-com degli anni 1990. Anche se le opzioni sono ancora spesso associati al mondo high-tech, tutti i tipi di industrie li offrono ai dipendenti. Le aziende vedono le opzioni come strumento per motivare e premiare i lavoratori. Con loro, i lavoratori hanno un forte incentivo a lavorare per loro datori di lavoro redditività. In sostanza, i vostri stock option consentono il diritto di acquistare il vostro datore di lavoro magazzino ad un prezzo fisso, quando il titolo è scambiato a un prezzo più alto sul mercato. Tale prezzo fisso, chiamato il prezzo di assegnazione, è probabilmente quello della vostra azienda titolo è stato scambiato a il primo giorno di lavoro. Quindi, consente di dire la tua azienda ti ha dato 100 Opzioni al prezzo concessione di 20 dollari per azione. Supponiamo che il titolo è scambiato a 60 dollari per azione cinque anni da oggi, e si sceglie di esercitare le opzioni. Potrai acquistare 2.000 dollari di azioni della società, titolo che è in realtà vale 6,000 sul mercato. È possibile detenere le scorte o girare intorno e vendere, intascando la differenza di 4.000. Questo esempio è semplificato, e si dovrebbe esaminare i dettagli del piano di società. Prestare attenzione alla data di gilet, che è la prima data si può esercitare le opzioni. Un calendario di maturazione si scaglionare la percentuale delle opzioni potrà esercitare nel corso degli anni fino alla loro data di scadenza, in genere 10 anni dopo che le opzioni sono stati concessi. Che cosa accade se la vostra azienda si offerto un prezzo di 20 concessione, e in cinque anni il titolo scende al 5 Le opzioni sono detto di essere sott'acqua. Ovviamente, non c'è nessun punto nell'esercizio loro fino a quando il prezzo del titolo supera il prezzo di assegnazione. Per il momento, le opzioni sono inutili. A volte, una società può reprice opzioni per trattenere i dipendenti infelice, ma c'è alcuna garanzia di esso. Per questo motivo, e perché a seconda delle prestazioni di un singolo titolo è rischioso, è meglio pensare al vostro opzioni come un tipo di fx, invece di un componente fondamentale del tuo stipendio. Si dovrebbe comunque contribuire al vostro 401 (k), e sviluppare un portafoglio diversificato di investimenti con le opzioni che formano solo una parte delle vostre aziende. Jean Chatzkys Bottom Line: Questa settimana: Siete completamente assicurato La vostra politica i proprietari di abitazione si estende su molti elementi, come ad esempio la struttura della vostra casa, oggetti personali, e la responsabilità (per esempio, se qualcuno cade per le scale in casa). Ma non può coprire il costo del vostro anello di nozze o il vostro anello di fidanzamento. In effetti, la politica tipica proprietari assicura solo come gioielli per un massimo di 1.000, nel caso di furto o smarrimento. Se non sei coperti, youll vuole aumentare la vostra assicurazione o comprare un pilota per assicurarsi che gli oggetti di valore sono protetti. Qui ci sono alcuni altri elementi di fascia alta che possono avere bisogno di assicurazione supplementare: Computer Artwork Telecamere Furs Antiquariato Jean Chatzky è il redattore finanziario per oggi, redattore-at-large in rivista Money e autore di Talking denaro: Tutto quello che c'è da sapere su le vostre finanze e il vostro futuro. Copyright 2004. Per ulteriori informazioni, visitare il suo sito web,.Ask L'esperto: Il mio datore di lavoro mi ha offerto Stock Options - cosa devo fare ogni settimana, uno dei nostri esperti di investimento risponde a lettori domanda nel nostro InvestingAnswers colonna QampA. E 'tutto parte della nostra missione per aiutare i consumatori a costruire e proteggere la loro ricchezza attraverso l'istruzione. Se youd come noi a rispondere a una delle domande, inviare un'email all'indirizzo editorsinvestinganswers e comprendono Investire QampA nella riga dell'oggetto. (Nota:. Non rispondere alle richieste di stock picks) Se si lavora per una società quotata in borsa (o una società privata che può eventualmente andare pubblico), allora si può beneficiare di stock option. Eppure, molti dipendenti - tra cui il nostro lettore che ha inviato in questa settimane domanda - arent sicuro di come gestirli. Domanda: Ive stato recentemente assunto da una società che offre le stock option - qualcosa che ho a zero esperienza con. Cosa devo sapere prima di decidere la mossa migliore da fare - Beth a Gonzales, Texas Il Investire Risposta: Beh, questo è un grande gesto che l'azienda ha fatto per i suoi dipendenti. Con un po 'di fortuna, questo stock option di sovvenzione può generare una manna in ordine per voi. Molto di questo dipende da come la crescita dell'azienda nei prossimi anni (e come i suoi esegue prezzo delle azioni), anche se la capacità di trarre profitto da questi stock options sarà anche notevolmente cerniera sul più ampio mercato azionario. Se il mercato sale nei prossimi anni, theres una buona probabilità youll fare bene con queste opzioni. Ma un mercato in calo, come è avvenuto all'inizio degli anni 2000 e di nuovo verso la fine degli anni 2000, può rendere più difficile per voi di profitto. Ma erano troppo avanti di noi stessi. Diamo prima un'occhiata a come funzionano e quali passi è necessario prendere. In aggiunta alle forme tradizionali di compensazione, una società in grado di fornire un ulteriore vantaggio ai dipendenti attraverso la concessione di restricted stock o di stock option. azioni vincolate è un dono effettivo di azioni che si possono incassare lentamente con il passare degli anni di lavoro. Questi non scadono mai, e una volta che sono attribuiti - vale a dire i tempi rilevati sono stati rispettati per voi a loro proprietario - si possono immediatamente li trasformano in denaro o trasferirli sul tuo conto proprio di intermediazione. Ma nel tuo caso, Beth, stiamo parlando di stock options. Coloro arent abbastanza generoso. Ecco come le stock option vengono definite in InvestingAnswers dizionario finanziaria: stock option dei dipendenti (OEN) sono opzioni call su azioni ordinarie un companys concesso a un gruppo selezionato dei suoi dipendenti. Alcune restrizioni sulla possibilità di fornire un incentivo finanziario per i dipendenti di allineare i propri obiettivi con quelli degli azionisti companys. (Clicca qui per vedere la definizione completa. Compreso come funziona e perché è importante.) Sono emessi Stock option (di solito con incrementi di 100, 1.000, 5.000, ecc) allo stesso prezzo che lo stock companys attualmente commercia. Assumiamo che ti è stato dato 3.000 stock option (con un periodo di maturazione di tre anni), e il vostro datore di lavoro commerci a 10. Dopo il primo anno, un terzo di queste opzioni (o 1.000 azioni) avranno investito, il che significa hanno il diritto di acquistare che molte azioni al prezzo azioni negoziate a quando sono stati rilasciati. Se lo stock è salito a 20, poi il 10 un aumento del capitale significa che si è in grado di catturare un 10.000 di profitto (1.000 azioni maturate x 10 aumento di prezzo). In teoria, si sarebbe chiesto di venire con 10.000 per comprare i 1.000 azioni (presso l'ex 10 prezzo) e sarebbe quindi possedere 20.000 vale la pena di magazzino. In realtà, la maggior parte dei datori di lavoro (o il servizio di trasferimento azionario usano) saranno di fronte il denaro. facendo questo esercizio un senza contanti. Lo stesso vale per la matematica per il secondo e terzo anno, che vi permetterà di catturare la differenza tra il 10 stock prezzo originale e il prezzo corrente per ognuna delle successive blocco di 1.000 azioni. Si noti che nella maggior parte dei casi, le opzioni non attribuite avranno alcun valore se si lascia l'azienda. La cattura che viene con stock option Eppure Heres il fermo. Le stock option hanno una durata limitata e finiranno per scadere senza valore. Quindi è necessario sapere su queste date di scadenza ed essere sicuri di convertire le opzioni in azioni effettive prima della scadenza. Il datore di lavoro wont tenere traccia di questo, per cui il suo fino a voi. Molti dipendenti scelgono di convertire le opzioni in azioni non appena si sono ammissibili per evitare il rischio di dimenticare di agire in tempo. Una volta che avete fatto, non c'è bisogno di prendere qualsiasi ulteriore azione immediata. Se pensate che il vostro datore di lavoro ha un grande futuro, non c'è nessun motivo per vendere le azioni in quel momento. Conversione opzioni in azioni può avere alcune implicazioni fiscali per voi. Ogni caso è diverso, e il suo saggio per parlare con il commercialista per determinare il modo migliore per gestire le tasse. In alcuni casi, i dipendenti scelgono di attendere un breve periodo di tempo in l'anno successivo se ha un senso per scopi di pianificazione fiscale. Inoltre, parlare con il dipartimento delle risorse umane per raccogliere tutti i fatti relativi al programma di datori di lavoro stock option. Nessuna domanda è troppo banale. Infine, può essere saggio non discutere troppi dettagli con i colleghi dipendenti. Essi non possono avere ottenuto le stesse opzioni generosa concessione. e saranno probabilmente geloso che sei stato così gentilmente premiato. Il suo saggio seguire ossessivamente il vostro prezzo companys magazzino, che misura i potenziali guadagni (o perdite) su base giornaliera. Ho fatto questo errore alla fine del 1990 come i miei datori di lavoro di prezzo delle azioni salito in valore. Queste opzioni bevuto ancora maturate, ma il loro valore a un certo punto ha superato 200.000, e ricordo cammina per strada pianificazione su come stavo andando a spendere tutti quei soldi. Naturalmente, il boom delle dot-com è conclusa rapidamente, e il mio giornale profitti scomparve in aria. Per parafrasare il vecchio detto, Non contano le opzioni prima di theyre investito. InvestingAnswers è l'unica guida di riferimento finanziario youll mai bisogno. I nostri strumenti di approfondimento danno a milioni di persone in tutto il mondo altamente dettagliato e accuratamente spiegato risposte alle loro più importanti questioni finanziarie. Forniamo dizionario finanziaria qualità più completo e il più alto del pianeta, oltre a migliaia di articoli, calcolatrici a portata di mano, e le risposte alle domande più comuni finanziarie - tutte le 100 gratuitamente. Ogni mese, più di 1 milione di visitatori in 223 paesi in tutto il mondo si rivolgono a InvestingAnswers come una fonte attendibile di valore information. Ask Gli esperti Questa sezione consente di comunicare con esperti di myStockOptions. Se, dopo aver guardato una vasta contenuti e utilizzando gli strumenti interattivi, avete ancora domande o cercare maggiori indicazioni, o inviare le vostre domande nel forum di discussione su myStockOptions (è richiesta la registrazione) oppure inviate direttamente a noi utilizzando il link al sinistra. Cercheremo di rispondere alla tua domanda in privato, e noi postare QampAs selezionati in forma anonima sulla nostra home page. Poiché molte domande vengono presentate ogni settimana, non possiamo garantire quando o se ci sarà rispondere alla vostra domanda. È anche possibile sfogliare l'archivio di QampAs passato che abbiamo pubblicato sulla nostra home page. Per la navigazione convenienza, i concetti chiave il coperchio QampAs sono riportati in grassetto sotto ogni risposta. Le mie unità di azioni vincolate (RSU) matureranno presto. La mia azienda mi dice che per le imposte federali gli ritira azioni pari al 25 del valore totale azioni a maturazione. Tuttavia, la mia aliquota marginale per questo reddito supplementare è 33, quindi 25 non sarà sufficiente a pagare le tasse che dovrà versare. Perché la mia azienda deve utilizzare il tasso di 25 Posso avere la mia azienda Modificare il tasso di trattenere più azioni sto perdendo il mio lavoro prima che i miei azionari giubbotti ristrette. Ho ottenuto un dividendo in contanti, ha ricevuto un 1099-DIV, e quindi pagato l'imposta sul reddito federale. Mi è stato detto che verrà negato proprietà delle azioni perché non ero impiegato presso la mia azienda per l'intero periodo di maturazione. Non dovrebbe ho diritto ad azioni perché ho ricevuto dividendi in contanti che non è stato autorizzato ad esercitare una delle mie stock option fino a luglio 1. Mi è stato interrotto due mesi prima, il 1 ° maggio Secondo i termini del mio piano di stock, il Optionholder può esercitare i diritti che erano a disposizione del Optionholder al momento di tale cessazione solo entro tre mesi dalla data di cessazione. Arent diritti di stock options che sono disponibili per me Il mio pensiero era che avevo fino al 1 ° agosto a esercitare le opzioni (tre mesi dalla mia data di scadenza). Ma l'azienda dice che ero in grado di esercitare solo le opzioni che erano ancora maturati dal momento della mia risoluzione, e zero opzioni erano ancora maturati dal 1 ° maggio Ho intenzione di lasciare il mio lavoro, ma voglio ottenere il giusto tempismo in modo che il mio in - la-denaro stock option non attribuite maturano prima ho smesso. Essi matureranno in circa due settimane. Se io do tre settimane di preavviso che ho intenzione di lasciare, voglio le stock option ancora giubbotto fare azioni smettono di maturazione quando do preavviso o alla data effettiva di cessazione La mia azienda ha offerto di scambiare opzioni subacquei per le opzioni di mercato-prezzo. Per evitare di prendere un colpo degli utili, la società sarà aspettare sei mesi e un giorno per fare lo scambio. Se la società non ha aspettato, come potrei essere influenzato Avrei reddito ordinario per la differenza tra i vecchi e nuovi prezzi delle opzioni La mia azienda terminato il mio lavoro alla fine di giugno, quando la mia posizione è stata eliminata. Al momento ho avuto circa 5.000 in-the-money stock option che erano completamente libero passaggio. Nessuno mi ha informato di qualsiasi esigenza di agire o di qualsiasi azione in attesa. Ho guardato il mio account di ieri e ha scoperto che tutte le mie opzioni maturate scaduto a fine settembre, 90 giorni dopo la risoluzione. È stata la società o la società di brokeraggio necessario per me comunicare che le opzioni maturate stavano per scadere o che sono scaduti voglio fare un regalo della mia società per azioni e le opzioni per un ente di beneficenza legate ai attacchi terroristici dell'11 settembre. Ho circa 10.000 di azioni da un esercizio NQSO scorso anno e 12.000 opzioni maturate dalla stessa concessione. Il prezzo di esercizio è 15.50 e il prezzo corrente di mercato è 65.50. Che impatto fiscale comporterà dal fare questo dono di magazzino ho 80.000 opzioni sostanzialmente in-the-money nella mia azienda e due rette Ivy League da pagare. Le bollette tasse scolastiche arrivano cinque volte l'anno, con il primo pagamento dovuto a fine settembre. Voglio impostare un programma con la mia azienda e mediatore nella quale ho esercitare automaticamente abbastanza opzioni e vendere le azioni a pagare ogni fattura tasse scolastiche come relativo ricevuto, utilizzando i proventi netti. Potrebbe questo piano di vendita prestabilito violare le leggi sull'insider-trading e le mie companys regole oscuranti Quando ho esercitato 12.000 NQSOs, i miei proventi al lordo delle imposte sono stati circa 80.000 - quel tanto che basta per la mia ristrutturazione casa. Tuttavia, dopo federali, statali e imposte Medicare (Ive ha già raggiunto il limite di reddito di sicurezza sociale), i miei proventi sono stati ridotti di 40. Quindi l'assegno dal broker è stato solo 48.000. Posso detrarre l'imposta statale che è stato trattenuto dalla mia NQSO esercitare la mia azienda è passata attraverso due turni di cassa integrazione. Per fortuna, ho ancora il mio lavoro e le stock option in-the-money. Tuttavia, la mia azienda ha suggerito (molto forte) che prendo un extra di due settimane di vacanze estive, non pagato. Ho 7.000 opzioni che sono in procinto di conferire, dopo più di due mesi di lavoro. Come sarà questo periodo non pagato influenzare il mio programma di maturazione Un pezzo delle mie opzioni maturate è finalmente in the money. Ho stima una plusvalenza imponibile di circa 44.000. Ho anche ancora alcune concessioni di opzioni maturate subacquei, con il prezzo di esercizio al di sopra del prezzo di mercato di circa il 10 per azione (15.000 in totale). Se ho esercitare tutte le opzioni, posso compensare gli aumenti di le opzioni con le perdite (sulle opzioni subacquee) al fine di avere un reddito imponibile di solo 29.000 so che se ho un reddito enorme successo attraverso un esercizio NQSO potrei devono pagare imposte stimate. Che dire di un esercizio ISO in cui ho intenzione di detenere le scorte dopo l'esercizio avrò un guadagno di circa 200.000, che quasi sicuramente si innescherà AMT. Devo pagare le tasse stimate sulla ISO quando la AMT devo è molto più grande del mio attuale ritenuta stipendio ho fatto un esercizio nello stesso giorno e la vendita di stock option di incentivazione (ISOs). Ho ricevuto una conferma di esercizio dalla mia azienda per circa 10.000. Tale importo non è stata quotata alla W-2 che ho ricevuto da mia compagnia, anche se ho fatto una disposizione interdittiva. Dove fare segnalo questo guadagno sulla mia dichiarazione dei redditi, e come faccio a essere tassato ho fatto un esercizio nello stesso giorno e la vendita di stock option di incentivazione (ISOs). L'56.000 differenziale tra il prezzo di esercizio e il prezzo di vendita è segnalato sul mio W-2 come salario. Ho anche ricevuto un modulo 1099-B dal mio broker, che mostra i proventi della vendita. Devo segnalare la transazione per scopi plusvalenze, anche se i guadagni sono pari a zero, e dovrei preoccupare l'imposta minima alternativa (AMT) ho fatto un esercizio senza contanti con i miei NQSOs scorso anno. Il mio datore di lavoro compresa la differenza tra il prezzo di mercato e il prezzo di esercizio sul mio W-2, che mi riferirò come reddito ordinario sulla mia dichiarazione dei redditi. Ho anche ricevuto una dichiarazione di intermediazione (1099-B) che mostra il valore di ciò che è stato venduto. Questo significa che ho bisogno di mostrare la transazione su Schedule D della mia modulo 1040 dichiarazione dei redditi, o posso ignorare la dichiarazione broker poiché non ci sono utili o perdite da segnalare ho esercitato il mio incentivazione stock option (ISOs) quando la diffusione in esercizio è stato 10. ho guardato il magazzino andare lontano - e poi verso il basso. Attualmente, lo spread è a 5. Almeno farò dei soldi se vendo adesso, ma sarà l'imposta risultante sul reddito ordinario essere maggiore della tassa minima alternativa (AMT) che avrei pagato se ho tenuto lo stock All'inizio di quest'anno (prima alla correzione del mercato), la mia azienda ha presentato istanza di una IPO. In previsione di questo, ho esercitato un significativo numero di NQSOs quando il valore di mercato è stato 2,80 per azione (il mio prezzo di esercizio è stato di 5 centesimi per azione). A quel tempo, ho pagato l'imposta sul reddito sulla diffusione. Ebbene, l'IPO è stata rinviata, e stiamo alzando un altro giro di finanziamenti privati a 1,50 dollari per azione. C'è un modo che io possa avere l'importo in dollari del reddito che incorsi ridotta a riflettere uno spread più basso in base al valore corrente Ciò ridurrebbe significativamente il mio carico fiscale. Sono 62 anni e sto ricevendo sicurezza sociale. Ho stock option dal mio datore di lavoro che sono state emesse prima del mio pensionamento. Quando ho esercitare la mia NQSOs, ho capito che una W-2 saranno emessi e il guadagno sarà tassato come reddito ordinario. Eppure il sito web di sicurezza sociale (ssa. gov) indica che gli investimenti ei redditi da capitale non sono reddito da considerare contro il limite di reddito annuo di previdenza sociale. Perciò, quando ho esercitare le mie opzioni, quale sarà l'impatto sul limite annuale guadagni
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